青岛一企业月薪4万招人去非洲养鸡，引起很多人的关注，让人有点难以置信，不过这件是真的，企业工作人员回应：工资水平是真实的，还表示有很多发简历的，真正适合的不是特别多。
由此可见，面对高薪资待遇，还是有人愿意出国工作的，可是为何适合的人不多呢？
从岗位职责和任职资格来看，该企业招聘养鸡场场长要求非常高，比如制定种鸡场的生产计划、监督并执行以确保种鸡场各项工作的顺利完成，如果没有丰富的工作经验，是很难达标的，还有要对工作人员进行培训，如果不懂得养鸡技术，根本无法胜任该岗位。
另外，业务能力要强，还要完成生产部下达的任务，还有就要要求畜牧兽医相关专业毕业，所以说该企业想要找到一位如此能干的养鸡场场长并不容易。
那么为何还有那么多人投简历呢？首先，这家企业的薪资高，让很多人心动，自然投简历的人就多，其次就是学历不限，该企业直接放开学历门槛，只要懂得养鸡的，无论学历高低都可以有机会来面试，甚至被录用，所以说投简历的人也多了起来，可以说该企业是不拘一格降人才，只要有技术，有能力，一样可以胜任该工作，拿高薪。
个人认为该企业的用人标准比较灵活，虽然不要求学历，但是却从专业和能力方面提高了要求，让对口专业能力强的人有了更多的机会，不至于因为学历低被埋没，还有就是学历与能力相比，该企业比较务实，更看重能力，把能力放在了学历前面，这样更容易招到高技能人才，让公司业务发展更好。
据媒体报道，工作人员回应称场长只要工作经验足够，是可以达到所说的工资标准的，但是该地的工作环境和国内还是有差别，比较艰苦，当地气候和国内不一样，有的人不适应当地的气候就不干了，不是所有人都可以适应的。“有很多发简历的，真正适合的不是特别多。”
工作人员还表示
场长需要工作经验足的人担任
所以不考虑20岁以下的年轻人来应聘
年轻人若要应聘只能从基础做起
网友：
吃苦我不怕，就怕被割腰子，被电击啊！
我想去，只要没有生命危险，我愿去，可以从基础做起
非洲这么多劳动力工资又低为什么不请非洲工人这个要想一想啊
我去的是非洲，为什么飞机要在柬埔寨转机啊
学会喂鸡爱鸡，以后不用在广西[流泪]是真的，可以去非洲
注意重点，二十以下没有商业价值，拓展不了他们打电话的业务
除非公司老板股东高层的家属都押在派出所我才敢去
去可以，做好抱着ak睡觉的准备
笑死居然有那么多人信了要去
估计需要动物医学本科学历，养鸡场5年以上经验，然后底薪加提成模式
吃苦不怕，就怕不安全啊！
一个月做鸡都没有那么多钱，别说养鸡了
