入职新公司,工资翻两倍

2023-03-05 04:20:14 0 115

这两天互联网圈有一个大事件,那就是 ChatGPT 开放 API了,使用价格是 1000 token/0.002 美元。

1000 个 token 大概能包含 750 个英文单词,100 万个单词交互需要 2.7 美金,也就是大概 18 元人民币。这一成本,相较于初期打了 1 折,节省90% 的开支。

看起来好像不贵,但实际用起来可没那么省。

我一个做技术的朋友第一时间上手体验了一把,他说每一次交互都需要把上下文传给 AI,目的是为了帮助 AI 理解聊天语境。

在这个过程中,你既是在和它交流,它也是在学习你的语境。聊得越多,token 就是成倍消耗的。

ChatGTP 开放 API 之后,意味着第三方产品可以省去自研成本快速接入 AI 交流能力,然后运用在各种业务场景里。

可能你们也知道,国内一些大厂也在加大这方面的自研力度,比如百度就将在这个月 16 号发布自家的类 ChatGPT 产品「文心一言」。

除此之外,包括腾讯、阿里、华为等大厂也都持续在做这方面的研究。

而如今,ChatGPT 只是加速了这个过程,让大家都不想错过这一次机会。当然,创业公司也同样如此。

这个领域的创业逻辑和过去十年不太一样,过去十年的创业大多是围绕衣食住行的行业变革,底层逻辑是智能手机的出现和通讯网络的升级。

产品层面,做的是基于Android 和 iOS 系统的应用层 App 开发。现在的ChatGPT 其实也是一个产品,而底层的大模型训练可以类比于操作系统。

因此,ChatGPT 开放 API 之后相当于给了第三方产品接入这项能力的机会,以此去增强自己的产品功能。

但是,国内大厂和创业公司肯定不甘于做一个应用开发商,他们也想做操作系统,以此作为抢占未来的船票之一。

这么一来,这个领域的人才价值就会得到提升,供需结构会发生变化,市场价随之也会升级。

和过去十年的程序员和产品经理不同,这个领域对人才的要求更高,门槛也更高。

我在网上看到一张图,例举的是 ChatGPT 研发团队的学历构成。此外,他们团队的本硕博比例接近 1:1:1。

OpenAI 在官网公布了参与过 ChatGPT 项目的团队成员共 87 人,平均年龄 32 岁,其中 90 后是主力军。

按照这个比例,他们团队有一大半以上都是世界顶级名校毕业的高材生。

所以,国内团队想要做到甚至是赶超还是有极大难度的,人才在这场竞争中是最大的竞争力。

这两天我跟一个常年做 NLP 研究的朋友聊了聊,得知他最近入职了某大厂,工资翻两倍,还是做之前的研究。

他说,之前虽然也是在大厂,但公司对这块的投入力度不行,做的一些应用因为商业化水平低,看不到持续投入的希望。

这次跳槽,其实也是踩了 ChatGPT 的东风,正好猎头找过来,得知另外一家大厂在大力招募这方面人才,所以过去聊了聊。

聊完后感觉挺好的,一个是理念一致,另外是也能发挥自己的优势,更重要的是看到公司在这方面投入的决心。

作为一个在 NLP 领域工作了 6 年的从业者,他一直看好这个方向,也在持续投入。

对他来说,工资倒是其次,更主要的是希望自己的工作成果能在更多的领域得到应用。

入职新公司对他来说是一次新旅程,他说,这回要抢时间干了。

的确,在资本加持的情况下,大家都在抢时间,仿佛又进入了新一轮的疯狂竞赛。

不过我还是想给那些准备一头扎进来的读者提个醒,避免踩坑。

首先,目前在这个领域第一批赚到钱的不是做技术研发和产品的,而是卖信息差的,抛开泡沫和热度,实际进展更值得关注。

其次,这不是学一门编程语言或会画几个原型就能入局的战场,对人才密度和质量的要求更高。有些东西,自带的没有,那后续有的可能性也不大。

这里,我主要指基础技术研究和开发。

对于绝大多数应用型开发者来说,最终都是像使用消息推送、地图定位、验证码这些能力一样去使用类 ChatGPT 的能力。

真正有机会做成基础设施的只属于少数几个大公司,但并不妨碍这中间会诞生其他的新机会。

对于ChatGPT 这类产品来说,人类会持续训练自己的另一种能力,就是写 prompt的能力,这是让 AI 理解并学习的前提。

我相信很多人在使用 ChatGPT 或者 AI 绘画时都有一个感受,就是不知道该如何把自己的想法和需求通过结构化的文字描述出来。

这是对思维能力、表达能力、写作能力的考验,而实际上,绝大多数人在这几点上都有欠缺。

因此,教人写 prompt 也会成为一个生意,而且未来会持续存在这样的需求。

可以预见的是,这个领域还是会热闹一段时间,也会不断有人入局。但我还是想说,让子弹先飞一会。

毕竟,一切才刚刚开始。

本文来自微信公众号“唐韧”(ID:RyanTang007),作者:唐韧。

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